您现在的位置: 主页 > 健康新闻 >  正文
永登:暖心回访“扶起”211名“跌倒”干部_本地政务频道_东方资
发布日期:2020-07-24 05:33   来源:未知   阅读:

“感谢组织的关心帮助,我才能这么快卸下思想包袱,重拾工作的信心。”近日,面对永登县纪委监委工作人员的再次回访,杨某发出由衷感慨。

现在的杨某精神抖擞、干劲十足,与去年判若两人。原来,去年3月,杨某因对辖区内涉事企业长期违规调试生产行为失察,致使某公司发生较大事故,被市纪委监委给予政务记过处分。受到处分后,杨某背负沉重心理压力,精神状态也变得消极。

“你在工作中的付出,组织都是看得到的,处分不是对你的否定,而是警醒你及时纠偏,改正错误。”为帮助杨某祛除“心病”,县纪委监委对其开展了回访教育,经过悉心疏导,让杨某感受到组织的关怀,重新拾起干事创业的信心。

近年来,县纪委监委坚持以人为本、教育为先、分级负责、注重实效的原则,统筹运用纪法“两把尺子”,贯通运用监督执纪“四种形态”,精准区分责任,把批评的力度、教育的深度和执纪的温度统一起来,化解受处分人员“标签”思想,传递组织的严管厚爱,积极引导受处分人员汲取“有错”的教训,树立“有为”的信念,将压力转化为动力。

县纪委监委在每次回访前,都要根据回访对象的不同情况,量身定制暖心回访“套餐”,让回访教育变得更加精准。回访中通过与单位领导交换意见、与本人交心谈心、听取了解干部群众意见评价,了解受处分人员在处分期间的思想工作状况,共同分析犯错原因,引导其真心悔过改错。

“查处不是目的,开好‘方子’变有错为有为,将‘跌倒’干部‘扶起来’才是根本。”县纪委监委相关负责人表示,回访教育是一项需要长期坚持的工作,下一步我们将建立回访教育长效机制,探索更加务实管用的做法,运用好回访成果,最大限度调动受处分干部的斗志和干劲,激励他们在全县经济社会发展中更好发挥作用。

去年以来,永登县共回访教育受处分党员干部211名。通过回访,一批“跌倒”干部重燃信心,鼓足干劲,在基层一线做出了实实在在的成绩。(编辑 李传奇)